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Este Cmap, tiene información relacionada con: LEY 1562nueva, a) Obligatoria los trabajadores 1. dependientes nacionales o extranjeros con contratos ɭ mes. 2. Coperativa y precorativas. 3. Jubilados y pensionados reincorporados 4.Estudiantes. 5. Trabajadores independientes en actividades de alto riesgo. 6. Agremiaciones o asociaciones. 7.Miembros activos del subsistema nacional de primera respuesta, programas de SyST y deberes propias del empleador acarreara multas de hasta 500 SMLV, 33 Artículos Artículo 28 XXVII, Cambios y definiciones o aportes de tipo legal Cambios Art 1. progrma de salud ocupacional, debe Articulo 10 fortalecer las actividades de prevencion y promoción en las micro y pequeñas empresas de alto riesgo, Los integrantes de estas juntas serán designados por la reglamentación del Ministerio de Trabajo serán personas particulares Que ejercen una función pública de dicho servicio, el cómputo del Indice de Lesiones Incapacitantes o la Evaluación del programa de S.O. se impondrán multas hasta 1.000 smlv, Afiliados al sistema general de riesgos laborales de manera b)Voluntaria, los resultados logrados en terminos de control de riesgos,promoción y reducciones de accidentes y enfermedades laborales. como resultados de la prevención, 33 Artículos Artículo 22 las mesadas pensionales y demas prestaciones, Que ejercen una función pública de dicho servicio impedimentos No realizar actividades relacionadas con la calificación del origen en Entidades Administradoras del sistema de Seguridad Social Integral, Artículo 26 modfica el literal g y adiciona el parágrafo 2 al artículo 21 del decreto 1295 de 1994 el empleador g) debe facilitar espacios y tiempos para la capacitación de los trabajadores en S.O y adelatar programas de prevención y promoción a cargo de las ARL, g) debe facilitar espacios y tiempos para la capacitación de los trabajadores en S.O y adelatar programas de prevención y promoción a cargo de las ARL se adiciona Parágrafo 2:Referentes al teletrabajo,las obligaciones del empleador en riesgos laborales y en el SG-SST son definidas por la normatividad vigente, De alto riesgo, especialmente en la aplicación del SG-SST y empresas que procese, manipule o trabaje con sustancias toxicas y cancerigenas., Prestaciones otorgadas Cotizaciones adeudadas Intereses por mora prestará mérito ejecutivo, Honorarios de las Juntas seran cancelada por ARL, en caso de que la calificación sea laboral, Ingreso base de liquidación es la base Para liquidar las prestaciones económicas, El instituto Nacional de Salud como autoridad ejercera la dirección, cordinación, y ejecución de las politicas. desarrollara proyectos de investigación en salud laboral y convocara a todos los actores del sistema y grupos e instituciones de acuerdo a las líneas de investigación prioritarias, 1.Independientes/informales diferentes a los el literal a. Artículo 25 Toda ampliación de cobertura tendrá estudio técnico y financiero que garantice la sostenibilidad del Sistema General de Riesgos Laborales, Junta Nacional de invalidez será quién determine la perdida de capacidad laboral,estado de invalidez y determinar su origen